Thursday, June 29, 2017
Wednesday, June 28, 2017
குடும்ப சூழ்நிலை, இனி வாழ்நாளை கழிக்க பென்சன் மட்டும்
போதும் என்ற மனநிலையில், முழுமையான மனநிறைவோடு
4-7-2017 முதல் விருப்ப ஒய்வில் சென்று, 38 ஆண்டுகால
அலுவலகப் பணியை நிறைவு செய்யலாம் முடிவெடுத்து
21-3-2017 அன்று நிர்வாகத்திற்கு கடிதம் கொடுத்தேன்.
அன்று முதல் இன்றுவரை என் மீது சங்க பேதமின்றி
பேரன்பு கொண்ட எண்ணற்ற தோழர்களும் தோழியர்களும்
போதும் என்ற மனநிலையில், முழுமையான மனநிறைவோடு
4-7-2017 முதல் விருப்ப ஒய்வில் சென்று, 38 ஆண்டுகால
அலுவலகப் பணியை நிறைவு செய்யலாம் முடிவெடுத்து
21-3-2017 அன்று நிர்வாகத்திற்கு கடிதம் கொடுத்தேன்.
அன்று முதல் இன்றுவரை என் மீது சங்க பேதமின்றி
பேரன்பு கொண்ட எண்ணற்ற தோழர்களும் தோழியர்களும்
" இன்றுள்ள சூழ்நிலையில் " நான் விருப்ப ஓய்வில் செல்வது
உசிதமானது அல்ல என்றும், முழுமையான பணி நிறைவு
செய்த பிறகே பணி ஓய்வு பெற வேண்டும் என்றும்
உசிதமானது அல்ல என்றும், முழுமையான பணி நிறைவு
செய்த பிறகே பணி ஓய்வு பெற வேண்டும் என்றும்
இயக்கப்பணியை தொடர வேண்டும் என்றும் வலியுறுத்தி
அன்புக் கட்டளை இட்டனர்.
கடந்த ஒரு மாத காலமாக நடைபெற்ற அனைத்து
அன்புக் கட்டளை இட்டனர்.
கடந்த ஒரு மாத காலமாக நடைபெற்ற அனைத்து
சீரமைக்கப்பட்ட கிளைக் கூட்டங்களிலும் அதே கருத்து
மேலோங்கி வந்தது.
எனது வழிகாட்டிகள் தோழர்கள் மதிவாணன், மாலி
எனது வழிகாட்டிகள் தோழர்கள் மதிவாணன், மாலி
ஆகியோரும் அதே கருத்தை கூறினர்.
கரைப்பார் கரைத்தால் கல்லும் கரையும் என்பார்கள்.
கடந்த 35 ஆண்டுகளாக எனது அருமைத் தோழர்
கரைப்பார் கரைத்தால் கல்லும் கரையும் என்பார்கள்.
கடந்த 35 ஆண்டுகளாக எனது அருமைத் தோழர்
தோழியரின் உணர்வுகளுக்கு இயைந்து வாழ்ந்த
சுப்பராயன் எம்மாதிரம்.? !
ஆகவே எனது முடிவை மறுபரிசீலனை செய்து தள்ளி
வைத்து உள்ளேன்.
எனக்கு ஆக்கமும் ஊக்கமும் தரும் அன்பு நெஞ்சங்களுக்கு
Friday, June 23, 2017
Wednesday, June 21, 2017
GFF செய்திகள்
தமிழ் மாநில சங்கமும் சென்னை தொலைபேசி மாநில சங்கமும் தற்போது GPF வழங்கும் பணியை ஏற்றுள்ள DOT Cell அதிகாரிகளை சந்தித்து பிரச்னையை எடுத்து வருகின்றது.
இன்று அதன் தலைமை அதிகாரி Dr. R.நிரஞ்சனா அவர்களை சந்தித்து பேசிய தோழர் C.K. மதிவாணன் அவர்கள் தற்போதுள்ள நிலையை
தனது முகநூலில் விளக்கி உள்ளார்.
இதுவரை 6000 ஊழியர்களுக்கு GPF பட்டுவாடா செய்யும் பெரும் பணியை அந்த அலுவலகம் கையாண்டதில்லை. ஆகவே, கடும்
தாமதம் ஏற்பட்டுவிட்டது. அதற்காக மிகவும் வருத்தப்படுவதாக தெரிவித்துள்ளார் Principal Controller of Communication திரு. நிரஞ்சனா அவர்கள்.
பட்டுவாடா துவங்கிவிட்டது. இன்னும் இரண்டு வாரங்களில் மீதமுள்ள 3500 ஊழியர்க்குமான பணியை முடித்து விடுவோம்
அடுத்த மாதத்திலிருந்து காலதாமதம் இருக்காது.
அதுமட்டுமல்ல .....இனிமேல் GPF advance/withdrawal பணியை DOT Cell ஏற்றுள்ளதால் Funds இல்லை என்ற பிரச்னை எழாது என்றும் உறுதி கூறியுள்ளார்.
Cordial meeting with PCCA on 21-06-17:
Following our Circle Union's written communication on 15-06-2017 today Comrades CKM and
Elangovan had a very cordial meeting with Dr. R. Niranjana , the Principal Controller of
Communications ( PCCA) at his office in R.K. Nagar . He was very much apologetic for the delay
in dispersement of GPF advance to BSNL employees/ executives. He expressed his difficulties
in coping up with the sudden workload of dispersing GPF advance for more than 6000 staff of
both Tamilnadu and Chennai Telephones Circles.
Being the first month of new arrangement this month he agreed there is a big delay in paying
the GPF advance. However he assured us there wouldn't be any delay in the dispersement
from next month. He also promised that all the pending applications numbering 3500 and
odd will be dispersed in two weeks time positively. But he informed us that since DOT has
taken over the job of Dispersement of GOF advance to BSNL employees/ executives
no question of fund crunch will arise hereafter as it has happened when BSNL was doing
this job itself. We thanked him for his efforts and assurances.
Tuesday, June 20, 2017
மகிழ்ச்சியுடன் நடந்த குறிச்சி பகுதி கிளை மாநாட்டில்
கிளைத் தலைவராக தோழர் ஆர்.நடராஜன் அவர்களும்
கிளைச் செயலராக தோழர் வீ. சுப்ரமணிய சப்தகிரி அவர்களும்
கிளைப் பொருளராக தோழர் கே.திருமூர்த்தி அவர்களும் மற்ற
நிர்வாகிகளும் ஏகமனதாக தேர்வு செய்யப்பட்டனர்.
புதிய நிர்வாகிகளுக்கு மாவட்ட சங்கத்தின் தோழமை வாழ்த்துக்கள்.
கிளைத் தலைவராக தோழர் ஆர்.நடராஜன் அவர்களும்
கிளைச் செயலராக தோழர் வீ. சுப்ரமணிய சப்தகிரி அவர்களும்
கிளைப் பொருளராக தோழர் கே.திருமூர்த்தி அவர்களும் மற்ற
நிர்வாகிகளும் ஏகமனதாக தேர்வு செய்யப்பட்டனர்.
புதிய நிர்வாகிகளுக்கு மாவட்ட சங்கத்தின் தோழமை வாழ்த்துக்கள்.
ஊழியர்களை / அதிகாரிகளை முட்டாளாக்க நினைக்கும் அபிமன்யூ !
அனைத்து சங்கங்கள்/ அசோசியேஷன்கள் என்று கூறிக் கொண்டு
ஊதிய மாற்ற கோரிக்கை உள்ளிட்ட சில கோரிக்கைகளை முன்வைத்து வேலைநிறுத்த அறிவிப்பை சில சங்கங்கள் வெளியிட்டுள்ளன.
NFTE BSNL, AIBSNLEA, SEWA BSNL, TEPU OTA BSNL உள்ளிட்ட பல
சங்கங்களின் பொதுச் செயலர்கள் அந்த அறிவிப்பில் கையொப்பம்
இடவில்லை. ஆகவே அது எப்படி அனைத்து சங்க அறிவிப்பு ஆகும் ?
அவரது நோக்கம் ஊதிய மாற்ற கோரிக்கையை வெல்வது அல்ல.
அதற்கு மாறாக நான் தான் போராட்ட நடத்தினேன் என்ற
விளம்பரமே !
விளம்பரமே !
தோழர் அபிமன்யூ அவசர அவசமாகக் கூட்டிய அனைத்து சங்க கூட்டத்திற்கு தலைமை ஏற்ற AIBSNLEA சங்கத்தின் பொதுச்
செயலர் தோழர் பிரகலாத ராய் அவர்கள்கூட அந்த வேலைநிறுத்த அறிவிப்பில் கையொப்பமிடவில்லை என்பது குறிப்பிடத் தக்கது.
செயலர் தோழர் பிரகலாத ராய் அவர்கள்கூட அந்த வேலைநிறுத்த அறிவிப்பில் கையொப்பமிடவில்லை என்பது குறிப்பிடத் தக்கது.
கூட்டத்தின் தலைவரைக்கூட வேலைநிறுத்த அறிவிப்பில் கையொப்பமிட வைக்க முடியாத அபிமன்யூவால் எப்படி அனைத்து சங்க ஒற்றுமையை கட்ட முடியும்?
அனைத்து சங்கத்திற்கும் கன்வீனராக தனக்குத் தானே முடிசூட்டிக் கொண்ட அபிமன்யூ, அமைச்சருக்கு எழுதிய கடிதத்தில் BSNLEU பொதுச் செயலர் என்று கையொப்பமிட்டது ஏன் ? தனது சங்கத்திற்கு பேட்டி தரவேண்டும் என்று கூறியது ஏன் ? கனரக தொழில் துறை அமைச்சருக்கு எழுதிய கடிதத்தில் கூட தனியாருக்கு ஆதரவாக முந்தைய அரசு செயல்பட்டதால்தான் நமது நிறுவனம் நஷ்டத்தில் மூழ்கடிக்கபட்டது என்பதை விளக்கவில்லை. இதில் வேடிக்கை என்னவென்றால் 2004 முதல் 2013 வரை BSNLEUதான் ஒரே அங்கீகாரச் சங்கமாக இருந்தது.
மற்ற அனைத்து சங்கங்களும் ஆதரவளித்த போதும் அச்சங்கம் தனது கடமையை ஆற்றவில்லை.
மற்ற அனைத்து சங்கங்களும் ஆதரவளித்த போதும் அச்சங்கம் தனது கடமையை ஆற்றவில்லை.
தனக்கு தேவை என்றால் ஒற்றுமை என்பதும் தேவை முடிந்தவுடன் கழற்றி விடுவதும் அவர்களது வாடிக்கை.
உதாரணத்திற்கு சில :
2004ல் FNTO சங்கத்தை கவர்ந்து இழுத்தவர்கள் இரண்டு தேர்தலில் வென்ற பிறகு கழற்றிவிட்டார்கள். அதுமட்டுமல்ல அவர்களது சின்னத்தையும் அபகரித்தனர்.
SEWA BSNL சங்கத்தின் ஆதரவால் அங்கீகாரம் பெற்றவர்கள், இன்றுவரை அச்சங்கத்தை சீர்குலைக்க முயற்சிக்கின்றனர்.
இது போன்ற செயல்பாடுகளால்தான் அனைத்து சங்கங்களும் அபிமன்யூவை கன்வீனராக ஏற்க மறுக்கின்றனர். ஓற்றுமை உருவாகவில்லை. ஆகவே தனது மேலாண்மைப் போக்கை கைவிட்டு தான்தான் ஒரே கனவீனர் என்ற நிலைபாட்டிலிருந்து விலகி அனைத்து சங்கங்களுக்கும் உரிய மரியாதை அளித்து
மீண்டும் கூட்டத்தைக் கூட்டி முடிவு எடுக்க வேண்டும்.
மீண்டும் கூட்டத்தைக் கூட்டி முடிவு எடுக்க வேண்டும்.
ஊதிய மாற்றம் என்ற கடுமையான கோரிக்கையை வெல்ல ஒரு நாள் அடையாள வேலைநிறுத்தம் போதாது.
ஒரு உணர்வுபூர்வமாக ஒன்றுபட்ட, காலவரையற்ற வேலைநிறுத்த போராட்டத்தின்
மூலமே ஊதிய மாற்றம் சாத்தியம்.
அந்த திசைவழியில் செயலாற்றுவோம்.!
Sunday, June 18, 2017
Thursday, June 15, 2017
ஊதிய மாற்றத்திற்கான அடுத்த கட்டம் !
2017 ஜூலை 3,4 தேதிகளில் அடையாள உண்ணாவிரதம் ! தேசிய போரம் முடிவு !
டெல்லியில் 14-6-17 அன்று நடந்த ஆர்பாட்டத்திற்கு பிறகு கூடிய தேசிய போரம் தலைமையின் கூட்டத்தில் அடுத்த கட்ட போராட்டம் பற்றி ஆழமான விவாதம் நடைபெற்றது.
14-6-17 ஆர்பாட்டத்தை வெற்றிகரமாக்கிய அனைவருக்கும் நன்றியும் பாராட்டும் தெரிவிக்கப்பட்டது.
கூட்டத்திற்கு BTU(BMS) சங்கத் தலைவர் தோழர் R.C. பாண்டே தலைமை ஏற்றார்.பாரதீய அதிகாரிகள் சங்கமும் நமது தேசிய போரத்தில் இணைந்தது. ஜூலை 3 மற்றும் நான்கு ஆகிய தேதிகளில் உண்ணாவிரதப் போராட்டத்தை நடத்துவது என்றும் அன்று தீர்மானங்கள் ஊதிய மாற்றத்தை உடனடியாக வழங்க வலியுறுத்தி தீர்மானங்கள் நிறைவேற்றி பிரதமர், அமைச்சர் ஆகியோருக்கு அனுப்புவது, தலமட்ட பாராளுமன்ற உறுப்பினர்களின் ஆதரவை கோருவது, மற்ற மத்திய சங்கங்களின் ஆதரவை கோருவது என்றும் , தேவைப்பட்டால் வேலைநிறுத்த போராட்டம் பற்றி பிறகு பரிசீலிப்பது என்றும் ஏகமனதாக முடிவெடுக்கப்பட்டது.
CHQ NEWS
15-06-2017 : National Forum Meeting:-
Click Here
2017 ஜூலை 3,4 தேதிகளில் அடையாள உண்ணாவிரதம் ! தேசிய போரம் முடிவு !
டெல்லியில் 14-6-17 அன்று நடந்த ஆர்பாட்டத்திற்கு பிறகு கூடிய தேசிய போரம் தலைமையின் கூட்டத்தில் அடுத்த கட்ட போராட்டம் பற்றி ஆழமான விவாதம் நடைபெற்றது.
14-6-17 ஆர்பாட்டத்தை வெற்றிகரமாக்கிய அனைவருக்கும் நன்றியும் பாராட்டும் தெரிவிக்கப்பட்டது.
கூட்டத்திற்கு BTU(BMS) சங்கத் தலைவர் தோழர் R.C. பாண்டே தலைமை ஏற்றார்.பாரதீய அதிகாரிகள் சங்கமும் நமது தேசிய போரத்தில் இணைந்தது. ஜூலை 3 மற்றும் நான்கு ஆகிய தேதிகளில் உண்ணாவிரதப் போராட்டத்தை நடத்துவது என்றும் அன்று தீர்மானங்கள் ஊதிய மாற்றத்தை உடனடியாக வழங்க வலியுறுத்தி தீர்மானங்கள் நிறைவேற்றி பிரதமர், அமைச்சர் ஆகியோருக்கு அனுப்புவது, தலமட்ட பாராளுமன்ற உறுப்பினர்களின் ஆதரவை கோருவது, மற்ற மத்திய சங்கங்களின் ஆதரவை கோருவது என்றும் , தேவைப்பட்டால் வேலைநிறுத்த போராட்டம் பற்றி பிறகு பரிசீலிப்பது என்றும் ஏகமனதாக முடிவெடுக்கப்பட்டது.
CHQ NEWS
15-06-2017 : National Forum Meeting:-
Click Here
Wednesday, June 14, 2017
தேசிய போரம் அறைுகூவல் !
நிலையத்தில் எழுச்சிமிக்க ஆர்பாட்டம் SEWA BSNL மாவட்டச்
செயலர்
தோழர் கருணாகரன் தலைமையில் நடைபெற்றது.
மாவட்டச் செயலர் தோழர் சுப்பராயன், மாநிலத் தலைவர்
தோழர் ராபர்ட்ஸ் ஆகியோர் கோரிக்கையை விளக்கி
உரையாற்றினர்.
மோடி அரசின் சாதனைகளை விளக்க பொதுத்துறை
நிறுவனங்களின் நிதியை தவறாக பயன்படுத்துவதை
கண்டித்தும் ஆர்பாட்டம் நடைபெற்றது.
Sunday, June 11, 2017
மராட்டிய சிங்கம்
தொலைத்தொடர்புத் துறையாக
இருந்தபோதே உறப்பினர் சரி
பார்ப்புத்தேர்தலில் NFTE(N)
ஐத் தோற்கடித்து NFTE-யை
வெற்றி பெறச் செய்தவர்.
2002 முதல் சரிபார்ப்புத்
தேர்தலில் விசாரே-வின்
மராட்டிய மாநில வாக்குகள்
தான் NFTE-BSNL வெற்றிபெறக்
காரணமாக இருந்தது என்றால்
அது மிகையாகாது. 60 வயதில்
திடீர் மரணம் அதுவும் தொழிற்
சங்கக் கூட்டத்தில் கலந்து
கொள்ளச் சென்றபோது துயிலிலேயே உயிர் நீத்தார்.
உடலோடு உடன் சென்று
மும்பையில் இறுதி மரியாதை
செய்தவர் நமது தோழர் C.K மதிவாணன்
ஒன்றாய் உறங்கி எழும்போது
ஒருவரை இழப்பது என்பது
அதன் சோகம் அதிர்ச்சி சொல்லி
மாளாது. அந்த அதிர்ச்சியின்
அதிர் வலைகள் நமது தோழர்களுக்கு மட்டுமே
புரிந்த ஒன்று. பழகுதற்கு
இனிமையான கொள்கைப் பிடிப்பு மிக்க முன்னாள் பொதுச்
செயலர் விசாரேவின் நினைவுகளைப் போற்றிடு வோம்.
Tuesday, June 6, 2017
நேஷனல் போரம் ஆர்பாட்டம்
BSNL ஊழியர்களுக்கு உடனடியாக
ஊதியக்குழு அமைக்க
வழிகாட்டுதல் வெளியிடக்கோரி…
லாபம் நட்டம் பாராமல்
15 சத ஊதிய உயர்வை வழங்கக்கோரி…
BSNL தொழிற்சங்கங்களின்
தேசிய கூட்டமைப்பு சார்பாக... காலை 11மணி
இடம் : மெயின் தொலைபேசி நிலையம் கோவை .
தலைமை தோழர் : S. கருணாகரன்
மாவட்டச் செயலர் SEWA BSNL
சிறப்புரை : தோழர் SSG
சம்மேளனச் செயலர்
அனைவரும் தவறாது பங்கேற்க கேட்டுக் கொள்கிறோம்.
Subscribe to:
Posts (Atom)